记者日前从市老干部局了解到，截至目前，全市有5000多名离退休干部主动参与到“万名干部回故乡 助推群众建家乡”活动中，有效助推乡村振兴，赢得群众广泛好评。
这是我市构建“三平台”，引导离退休干部继续发挥“银发力量”的一个缩影。近年来，市老干部局牢牢把握新时代老干部工作价值导向，精心谋划各类活动载体，组织引导离退休干部为全市经济社会高质量发展贡献智慧和力量。
创新建言献策平台。该局积极组织离退休干部参与市委、市政府重大决策部署征求意见座谈会，先后开展了“我看新中国成立70周年新成就”“我看脱贫攻坚新成就”“我看建党百年新成就”“我看新时代中国特色社会主义”以及“建言二十大”等专题调研活动。同时，通过召开座谈会、个别访谈等形式，收集离退休干部意见和建议3500多条。
创新主题实践平台。该局围绕市委、市政府招商引资决策部署，利用离退休干部人脉资源开展招商推介活动，成功签约投资项目3个，投资总额3.5亿元。围绕实施乡村振兴战略，组织开展“我为乡村振兴添动能”“乡村振兴、老有所为”“老专家乡村行”等活动，引导离退休干部回故乡报到，累计为乡村风貌提升改造捐款120多万元，指导完善自然村屯“一组两会”781个、建立村规民约360多项，调解各类矛盾纠纷30多起。2022年，我市离退休干部助力乡村振兴的经验做法获《广西日报》宣传及自治区党委老干部局通报表扬。
用好涉老组织平台。该局利用好老年大学、关工委、老科协等涉老组织平台，累计组织离退休干部开展送文艺下乡、科普宣传进基层、关心下一代主题宣讲等活动192场，受益群众超19.8万人次；开展捐资助学、关爱慰问活动181场，捐资助学金额达281万元；开展法治讲座659场，受教育中小学生达61.2万人次。离退休干部发挥余热，成为文明新风的传播者。（见习记者高千千） |
